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关于2018年度正高级工程师、建立工程副高资历检查与质料报送的告诉
>公布工夫:2018-9-29 12:44:10    滥觞:内部编纂    作者:人力资源部    浏览:3487

集团公司各单位:

2018度高级职称评审事情曾经开端,有关质料检查与报送事项告诉以下:

 一、报送工夫

正高级工程师、建立工程副高资历检查质料与报送高评会承办部分的质料,报送工夫为建立工程副高10月15日日,正高级工程师为10月31日;

二、申报高级职称资历检查的质料

(一)利用河南省职称事情信息系统分系列、级别、专业和评审范例标准打印的《河南省____年度____系列申报____级专业技术职务任职资历检查表》(一式3份)。经检查及格后,1份报响应高评会承办部分,1份资历检查单元保存,1份呈报单元保存,同时领受申报人《评审简表》的电子文本。

(二)申报人现任专业技术职务任职资格证书、聘任证书、学历、学位证书、业务考试成绩有关证实等原件。

申报高级职称的职员,任职年限的计较停止到昔时9月尾。好比,有聘任要求的系列(专业),本年申报高级职称且任职年限要求5年以上的,应在2013630日前获得现职称,并于2013930日前聘任。任职年限要求差别的顺次类推。

三、报送高评会承办部分的质料

申报人和用人单位具名、盖印的《职称申报评审诚信承诺书》一式2份,1份报响应评委会承办部分,1份由呈报单元保存。

)《河南省专业技术职务任职资历评审表》一式3份。《评审表》第1页相片栏内粘贴本人近期免冠1寸照片,并在单元人事部门电话栏内具体填写单元及个人联系电话。

经用人单位考核、利用“河南省职称事情信息系统”标准录入、打印的《河南省____年度____系列(专业)____级专业技术职务任职资历评审简表》一式60份(参与辩论的职员60份)以及同内容的《评审简表》电子文本。 

)申报人学历、学位证书原件、复印件各1份。毕业证丧失的,应由单元出具查档证实并提交人事档案。

)现任专业技术职务任职资历(专业技术资格、执业资历)证书、聘任证书原件、复印件各1份。

)任现职以来(任职年限超越5年的,为近5年)年度查核登记表原件或加盖单元人事部门公章的复印件。       (七)任现职以来获奖证书、专利证书、成果鉴定证书及经济、社会效益等次要功绩质料原件、复印件各1份。

)申报系列(专业)评审条件中所要求的其他质料、证实,以及其他反应申报人学术、技术水平的质料原件。

)根据有关规定需求到评委会参与口试辩论的职员个人业务自传一式10份。辩论时提交本人身份证和工作证,辩论工夫由高评会另行通知。

(十)申报人所有功绩质料在用人单位公然展现后须加盖单元公章(证书、证件等在复印件上加章)。

(十一)申报人须出具所属部分展开“公然、展现、查核、评议、监视”状况陈述一份。

四、填报、报送要求

(一)、在《河南省专业技术职务任职资历评审表》12页“本人对填写内容的真实性所作的义务包管”栏目内手写“本人许诺:所供给的个人信息和申报材料实在精确,对因供给有关信息、证件不实或违背有关规定形成的结果,义务自傲,并按有关规定承受相干惩罚”。第16页推荐定见栏目内手写“许诺推荐的申报职员个人信息和所有质料实在有用,赞成上报”。

(二)申报人需筹办一个手提袋,三个档案袋。

第一个袋子装:中级职称证;聘书;学历证;《评审表》一式三份;近五年度查核证实质料;身份证复印件;职称申报评审诚信承诺书一份;“五公然”证实一份;业务自传三份(均为原件,不要封皮,按顺序排列)。

第二个袋子装:获奖证书、专利、成果鉴定证书等功绩质料。

第三个袋子装:评审简表60份。

每一个档案袋表皮贴附质料清单。

(三)、《职称申报评审诚信承诺书》 在河南职称网“资料下载”一栏下载;

(四)、一寸彩色照片两张,后背标注姓名。

五、严厉根绝虚伪申报材料,违规者将按《河南省职称评聘事情义务追查法子》处置。

六、申报人应在划定时间内,将质料报至集团公司人力资源部,过期不再受理。

 

                       

 

 河南省建立集团有限公司

                               人力资源部

                           2018年9月28日

 

 


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